阿里巴巴加班到底有多恐怖？

阿里巴巴加班现象

阿里巴巴，这是一家引领全球电商潮流的巨头企业，也是众多热血青年向往的工作圣地。但在这光鲜亮丽的背后，加班现象一直是人们热议的话题。究竟阿里巴巴的加班情况如何？让我们一起深入了解。

在阿里巴巴，加班确实是一种常态，但这并非强制性的义务。公司一直提倡在正常工作时间内高效完成任务，但许多员工出于对项目、对工作的热爱和执着，自愿选择加班。

每当傍晚六点，大多数人还在坚守岗位。第一波加班到八点的员工是最早下班的。而随后，第二波加班到十点的员工也陆续下班。但还有一部分员工，他们选择加班到凌晨一点甚至通宵。这些员工中，不乏单身的青年和决心十足的女性员工。他们为了项目的成功上线，不惜连续几天在公司埋头苦干，甚至达到茶饭不思的境界。

阿里巴巴员工的薪资待遇也是他们努力工作的动力之一。以P6职级为例，这是阿里巴巴中一个相对较高的职级，与腾讯的T2-3或T3-1相当。老P6或社招P6的平均月薪都在20K左右。更值得一提的是，阿里巴巴在员工达到一定职级后，会发放股票作为奖励。对于许多员工来说，这既是认可也是激励。假设一位P6员工拿到了2000集团股，按照阿里巴巴的股价计算，其价值将非常可观。

那么，是什么促使阿里巴巴的员工如此努力呢？是他们对工作的热情，对成功的渴望，以及对挑战的勇气。在阿里巴巴，你不仅可以找到志同道合的工作伙伴，还可以在一个充满激情和活力的环境中不断成长。这里，每一个员工都是公司前进的动力，每一个项目都是一次挑战与机遇。

阿里巴巴的加班现象确实存在，但都是基于员工的自愿选择。在这里，你不仅可以找到志同道合的工作伙伴，还可以实现自己的价值。如果你对挑战有勇气，对工作有热情，那么阿里巴巴将是一个值得你奋斗的地方。